企管 第28页
润滑油价格之争或内卷,其实是效率之争
2024年润滑油价格战全面到来,我们润道学院早在2010年就提出:润滑油行业缺乏一场价格战洗牌,彩电、微波炉、空调行业都通过价格战,提高了生产效率,降低了产品价格,55吋彩电能从初期的2万,降到现在的1200,是制造技术进步、生产效率提高的表现,用户得利,产品也得到了更广阔的普及,如今,传统燃油车的…
胖东来超市的成功之道:不和友商抢生意
许昌胖东来是一个已经被捧到神坛的超市,但这么多年来,却一直守在大本营,并没有盲目扩张,从1995年创立,到现在都没有走出河南,但营收、利润却一直在稳定增长,而且,行业内口碑也是杠杠的,说起来就是贵有自知,不和同行抢生意,做好自己,反而帮助同行,比如步步高、永辉、惠友等超市,于东来为什么这么做呢?当胖…
OEM代工还是渠道招商,润滑油企业怎么选
OEM代工利润低,就是一个代工费,而发展经销商,企业有产品利润,很多润滑油企业是首鼠两端,然后就是招商、代工同时开拓,如果是小打小闹就罢了,但如果企业有一颗雄心,就要有所舍弃,所有的行业,没有一个能同时做好代工分装和自有品牌的。小微或新兴品牌,希望能找大品牌大企业代工,从而获得厂家的背书,假如壳多美…
做品牌还是做代理,润滑油经销商取舍两难
如果说3年口罩使得经济低谷显现,那么,2024年才算是真正进入了润滑油行业至暗时刻,至于2023年,仅仅是开胃小菜而已,润滑油企业曾经想过自救,一年里润滑油调价函连续发多次,曾经屡试不爽的调价=出货,完全失效,价格不仅没有调上去,销量反而下滑了。…
大品牌逃离金属加工液领域,车用油还远吗?
做金属加工液的企业都能感受到,曾经的大品牌尤其是国外品牌,已经逐步退出市场竞争,甚至放弃中国的市场业务,而遍地开花的中小油液企业,成为市场的主力军,虽然单独的某个公司或企业规模并不大,但总量规模却极其庞大。为什么加工液领域小微品牌会崛起呢?就是产品和用户的特殊性,加工液要根据加工部件、环境稳定、水质…
低价低利润时代,已经来到中国润滑油行业
生意没有这么难过,进入2024年,多少润滑油圈内人都有这样的感慨,确实如此,虽然在3-4月份,润滑油行业曾经发起过自救,通过涨价函的方式来调整价格,但一如往常的失败,这样的手段,再2020年一直有效的,此后,效果越来越差,尤其是2023年,涨价函发了一轮又一轮,价格依旧岿然不动。更打脸的是,刚刚说由…
车用油不赚钱,我也开始做金属加工液了!?
润滑油消费量的确在不断下行,产能利用率仅1-2成,大部分润滑油企业都产能过剩,价格竞争在所难免,也就是所谓的内卷,这很正常,20年前的彩电行业、10年前的功能机、现在的咖啡、茶饮不也在内卷?其实是生产效率提高的必然,也可以说是摩尔定律在各行各业的表现。身在庐山中的润滑油圈内人,有的退圈,更多人开始做…
我们是小油厂,做不了润滑油OEM代工?
润道学院从2020年起,每年举办一届润滑油OEM厂商交流会,为润滑油厂家和OEM品牌商及准备上润滑油品牌的企业,搭建一个交流学习、商务对接的平台,在筹备期间,自然会和很多润滑油企业打交道,听到最多的是:我们油厂规模小,做不了润滑油OEM代工业务。…
绩效考核就是个笑话,压榨员工的工具而已
很多生产型或销售型企业,大都采取绩效工资,也就是你干的越多、卖的越多,收入也就越高,看似很公平,其实,这只不过是一个数字游戏而已,考核,只是压榨员工的一个工具,举例:现在的你去帮老板捡瓶子,按天发工资,一天赚100块钱差不多要捡500个瓶子,然后你一天轻轻松松做到了,老板一看,这活也太简单了吧,这样…
多少油老板,小钱舍不得,大钱随意扔
你是否经常看到一些人上当受骗,骗局很简单,但受骗者却几万几十万甚至几百万的被骗走,你觉着这些人是否是弱智?还真不是,这些人聪明这呢。不仅是社会上被骗的人多,我们多少润滑油企业老板也经常这样,小事情上精明无比,大事情却稀里糊涂。很多润滑油企业总想招揽人才,他们脑海里的人才不是思维超群、能力卓绝,而是有…


