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企管 第194页

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私域流量公域流量啥意思,为什么要搞私域流量?

润道2360
私域流量公域流量啥意思,为什么要搞私域流量?
要读懂私域流量,首先要了解流量池的概念,流量池是流量的蓄积的容器,主要是为了防止有效流量流走而设置的数据库,比如:淘宝、百度、微博等。只要有足够的预算,可以持续不断的获客(获取新用户的渠道),被称为流量池。而私域流量指的是品牌或个人自主拥有的、无需付费的、可反复利用的、能随时触达用户的流量。它并不是…

为什么你喜欢鸡汤,不喜欢干货呢?原因是…

润道2229
为什么你喜欢鸡汤,不喜欢干货呢?原因是…
“干货”始终没有“鸡汤”那么容易让人接受。用一个朋友的话讲就是:“鸡汤”它更像是色情按摩,你哪里舒服它就按哪里;而“干货”它更像正规按摩,你哪里不舒服它就按哪里。“鸡汤”读起来会爽,也能够“饱腹”。但是它可能并不会让自己更“健康”,让自己变得更美好。而“干货”读起来让人觉得很烧脑,但是它却能够让一个…

油老板,挖销售精英给什么样的待遇才划算?

润道2572
油老板,挖销售精英给什么样的待遇才划算?
是骡子是马要拉出来溜溜,你要高薪,就要担高业绩的要求和风险。销售精英对企业帮助很大,尤其是对初创品牌,甚至起到决定未来走向的作用;即使是有一定规模的品牌,也希望有精英的加盟,起到激活现有团队的效果。但招募新人,会带来一个很头疼的问题,比如,你找到了一个销售精英,他会说我在上家企业的收入是3万,这个时…

勤奋好学的员工就留下?不,能创造效益的才留下

润道2355
勤奋好学的员工就留下?不,能创造效益的才留下
现在企业挣钱不容易,客户开发越来越难,利润压榨的越来越薄,向市场要效益难,但向管理要效益,简直是立竿见影。很多企业业对销售团队的考核,是按照末位淘汰的方式,也就是淘汰业绩不达标或排末尾的员工,从而不断激励士气,可即使精英团队,也有末尾,是不是也淘汰呢?销售队伍,需要不断的扩大,企业才能勇往直前,而招…

机油铺下去了可还是卖不动,是销售人员太勤快了!

润道2456
机油铺下去了可还是卖不动,是销售人员太勤快了!
某小伙不知道受谁的鼓动,看中了润滑油行业风险低、易损耗、利润高的特色,就筹集资金找了个牌子。小伙子没敢雇员工,租了个库房,一个开车送货谈业务,很勤奋,每天就是到处拜访修理厂、美容店、路边店,结果业绩很差,没有老板愿意进他们的货。知名品牌那么多都不好卖呢,何况他这个不知名的牌子呢。我们先来看常规的做法…